赵原动手整顿内科,其实在向龚安桥变相地发起挑战。

 当然,他这种挑战并非恶意,更是一种试探。

 东区分院的院长是龚安桥,他是无可争议的一号。

 想要让分院由内而外发生改变,必须要看龚安桥接纳改革的尺度。

 一旦发生变化,势必要有诸多压力。

 龚安桥倘若不跟自己站在一个阵营,阻力就太大了。

 赵原不是那种明知山有虎,偏向虎山行的风格。

 他抛出了几个引子,想了解龚安桥的心理,是否要让分院有进一步发展。

 得知龚安桥有一定的野心,赵原才会下定决心去啃一块块的硬骨头。

 相反,龚安桥如果不理解自己,不支持自己,还跟自己对着干,那么赵原就没必要那么大的动作,搞得怨声载道、人尽皆敌,最终弄得灰头土脸。

 以赵原现在掌握的资源,只要将总院那边的外科资源,分配一拨在分院,提升的业绩,完全就可以让他从这个跳板纵跃到另外一个平台。

 无论是龚安桥还是赵原,亦或者其他人,心里都明白,分院只不过是赵原临时练级的分副本地图。

 等赵原有了管理经验和履历,还会回到更高的平台。

 赵原跟龚安桥试探一番之后,发现他对自己的规划有了全新的认识,自己也就可以放手去做了。

 想要提升一个科室的水平,难度是很大的。

 说起来很简单,聘请一个学科领军人,就可以带来立竿见影的效果。

 但,实际操作起来,哪有那么容易。

 各家医院都把这类人捧在手心,好好供着,绝对不会让别的医院染指。

 赵原拟定了一个名单,但那暂时还只是空中楼阁。

 真心要请到那些人,不是三言两语就能办到的。

 赵原匆匆赶到急诊外科。

 黄明带着几个医生围在一张床旁边,忙得焦头烂额,尤其是黄明的额头上布满细密的汗珠,感觉是蒸了桑拿似的。

 “赵院来了!”

 “赵原来了有啥用!救不活了!”

 赵原戴上了手术手套,靠近时护士和年轻医生让开位置,赵原看到病人,倒抽了口凉气。

 一根钢筋竖着穿过了病人的身体,从胯骨一路向上,穿透了脑门。

 “病人是从最近的工地拖过来的!”

 “要不送总院吧?”

 “送总院有啥意义?如果赵院长都救不了,总院那边也是束手无策。”

 “病人都这个情况了,唉,要不要劝家属放弃?”

 “家属不可能放弃,人的意识还清醒,刚才还在安慰自己的妻子呢!”

 生命真的特别奇怪。

 看上去特别健康的人在操场上跑了两圈,上一秒生龙活虎,下一秒可能立即就不行了。

 如今病人被钢筋给穿透了,但整个人还保持意识清醒。

 赵原上前跟病人进行查体。

 病人见是一个年轻的医生取代了刚才那个中年医生,轻声道,“这是要放弃我了吗?”

 赵原淡淡地看了一眼病人,摇头,“别多想,我们会积极治疗你的。”

 黄明向病人和家属解释,“这位是副院长,他是急诊领域的专家。”

 听说赵原是副院长,在常人的心目中,级别越高,医术肯定越高明。

 病人沙哑着声音道,“院长,求求你救救我。孩子才三岁,我不能这么死了,他不能没爹。”

 家属在旁边哭得稀里哗啦。

 正常人看到这么凶险的情况都知道大概率没救了。

 怎么办?

 所有人都将目光扫向赵原。

 赵原愣了一下,暗忖,为什么都盯着自己看?

 自己脸上有答案?

 “黄主任,赶紧会诊!”

 黄明回过神,面红耳赤,“我这就去联系人。”

 钢筋自上贯穿到下,基本涉及所有外科部门。

 没一会儿功夫,所有科室都安排了骨干赶到急诊外科,在会议室内进行讨论。

 赵原听了几分钟,觉得没什么价值,打断正在发言的人。

 “现在情况紧急,大家不能长篇大论,空谈没用的东西。病人正在等待我们的手术方案,我们耽误的是病人救治时间。我说下自己的想法,做开胸、开颅、开腹手术,然后将钢筋取出。”

 所有人都默不作声。

 因为赵原的想法尽管可行,但却是有极大的风险。

 赵原-->>

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