和廖蓼当不了军师，一是因为她俩太年轻，人再怎么聪明，经历不足也不行。二是她俩都刚结束留学没多久，身上的某些印记还很明显，然而在国内，不能用西方学到的方式去做事。
咖啡厅里。
听边学道说完，武思捷、洪诚夫、唐琢三人表情各异。
武思捷最先开口，他问边学道：“你是什么想法？”
边学道苦笑一下说：“我今晚脑子有点乱，先听听你们的想法。”
看了看洪诚夫和唐琢，武思捷沉吟几秒说：“我个人不建议把公司迁到沪市，不过如果沪市能给出足够的诚意，也不是不可以考虑。”
边学道拿勺搅了几下咖啡：“详细说说。”
武思捷说：“首先，沪市最直接一点劣势是商务成本高，房租、土地、人力、生活成本，不是全国最高，也稳居前三。松江就不说了，拿燕京跟沪市比，在燕京有很贵的地方，也有很便宜的地方，有很便宜的生存方式，而沪市缺少一个区域价格洼地，比如说，在燕京吃个小吃十几块能搞定，但在蒙自路互联网金融园区附近，一顿午饭至少要二三十元，这些最终都会传递到用人成本上。”
边学道问：“第二呢？”
武思捷说：“第二是沪市的好外企、国企太多，年轻人都喜欢往外企和国企里面挤，进去了就能拿个不错的薪水，普遍缺少草根拼搏精神，所以，尽管智为科技在国内已经有相当的知名度，但想在沪市招人，年轻人会把智为排在外企和国企之后，即便招进来了，他们也会随时想着往外企和国企跳槽，员工忠诚度和企业团队稳定性比较差。”
说完，武思捷端起自己面前的咖啡，靠在椅子背上小口小口喝了起来。
见边学道望向自己，洪诚夫笑了一下说：“我基本同意老武的意见。客观地说，跟纽约一样，沪市不是一个适合创业的城市。在美国，创业公司更多的是在硅谷，而不是在纽约。尽管纽约是世界金融中心，但并不是一个创业中心。在纽约，最好的就业是到华尔街上班，到那些目前已经功成名就的公司去。如果要选择创业，人们通常会离开纽约，到硅谷去，因为纽约各方面的成本太高，容不下那些创业公司。”
说到这儿，洪诚夫话锋一转，接着说：“不过呢，沪市跟纽约还是有差别的。以我对沪市的了解，沪市一流大学毕业生的选择队列是这样的——国际一流投行、一流咨询公司、世界500强和四大会计师事务所，然后才是国企和民企。”
“这么说吧，在燕京，听说你是中关村男，别人可能会投来羡慕的眼光，觉得你有理想有志向，说不定还是一个高富帅。在沪市，听说你是张江男，别人都一致认定你是diao丝。这个跟文化、经济方式、政策导向有关，沪市历来只看得上世界500强，还得是海外的，私企在沪市基本就是夹缝中生存。对了，我前段时间刚好看了《2007沪市外商投资环境白皮书》。”
做过投行金融分析师，数据记忆力超群的洪诚夫一边回忆一边说：“《2007白皮书》首次介绍了《财富》500强企业的投资情况，2006年度《财富》500强481家外商中，有257家在沪市投资，截至2006年底，共投资了1800多个项目。其中各类生产或贸易公司1500多个，跨国地区总部40多个，投资性公司30多个，研发中心40多个，跨国采购中心20多个，金融机构70多个，代表处120多个，合同外资金额共计200多亿美元，占全市合同外资总额的18%。”
“《白皮书》还强调，外资企业在中国的投资收益为22%，在沪市则为25%。2006年全国外商投资平均成功率（即实到外资除以合同外资）为30%，而沪市超过50%。”洪诚夫微微叹了口气说：“你们说，沪市有这么多强大外企和国企，政府还有什么精力照顾关注创业企业和民企？”
最后一个发言的是唐琢，他说的比较简单：“沪市的问题，我感觉在于太在意所谓的国际化，放弃了很多应该扶持的东西。另外，我想补充一点，任何企业的核心都是以人为本，可是沪市的人才落户政策设计得非常紧，企业引进的外来人才，即便符合了条件，能够获得沪市户口的寥寥无几，如果企业迁到沪市，这些东西必然在未来某个时候牵扯管理层相当的精力。”
听完三人的话，边学道的心都凉了。
他问在座三人：“明天的那个什么座谈会……”
武思捷笑着说：“乔怀远让你去的目的不是建言献策，而是向外界传递某些信息，你去了，只听就行，没人会点你名的，他们都担心你不小心说出什么实话来。”-->>