如何选择一个“成绩优秀”的干儿子，这也是一件非常有难度的事情。
当然~其实这件事对于陈理而言，难度可能并没有那么大。
毕竟他脑子里多出来的那二十多年的记忆摆在那里，挑选出来一些成绩优秀的创业者其实还是比较轻松的。
但问题是哪怕他能找到这些人，可这些人愿不愿意认他这个干爹或者是干哥哥也是个问题。
尤其是陈理在投资这个行业里，非常的不专业，所以他必须要找一个专业的人来担任这个角色。
而徐兴~就是陈理认为最合适的那个人。
虽说在2000年这会，徐兴还不是后来的那个投资女王，但其个人能力即便是重生后的陈理~也不得不伸出一根大拇指。
这位从银行柜姐一路进步到如今的投资基金华夏区负责人，光是这份成就就已经是绝大多数人一辈子都很难达成的目标。
如果陈理还是前世那个普通人，那么现在的他顶多只能站在一旁高呼徐大姐六六六。
因为做为一个普通人，陈理根本就没有招揽对方的资本。
然而~如今的陈理虽然算不上什么顶级大佬，可是一个小老板的帽子.还是勉强有资格戴一戴的。
而最关键的一点是，别看徐兴在那些创业者面前风光无限的，可实际上.她也就是个打工的。
别看她是霸菱资本在华夏区的负责人，可即便是在华夏地区，徐兴的话语权也没有想象中的那么大。
很多决策，她徐兴都需要跟同事商量，跟上级汇报才行。
原因很简单~做为一个华夏人，她其实很难真正彻底的获得来自背后资本的信任。
可即便是如今的地位，那也是徐兴费了好大的劲才爬上来的。
所以一开始陈理邀请她的时候，她想都没多想就拒绝了陈理。
可是随着陈理的事业发展的越来越好，徐兴的心境就动摇得越厉害。
尤其是前段时间，当她得知之前推荐给陈理的那位沐小姐，帮着陈理管理着一笔堪称庞大的资金之后，要说徐兴不动心，那绝对是在吹牛。
和陈理打了一年多的交道，徐兴自认为自己对陈理这个弟弟还是非常了解的。
而且~从那位沐小姐的情况也能看得出来，陈理这个年轻人对待自己的员工时.可谓是非常信任的。
偏偏巧了~关于信任这一点.恰恰是她徐兴目前最缺的。
不是她不信任别人，而是别人不信任她！
别看她是华夏区的负责人，可实际上徐兴很清楚~她之所以能坐到这个位置上，除却她自己的能力以及努力之外，更多还是因为这个位置.必须得由一个华夏人来坐。
这一点其实没什么好说的~既然是在华夏的投资机构，自然负责人必须是一个华夏人。
真要找一个老外来担任这个职位~先不谈别的，光是东西方的文化差异就是一个大问题。
而且找一个华夏人来做这个负责人，华夏的创业者说不定也会更容易接受一些，这样投资机构赚钱的机会搞不好也就更大~更多一些。
所以~不光是霸菱资本，其实包括其他那些进入国内的资本机构，绝大多数的负责人几乎都是华夏人。
只不过这些人因为能力不同~准确来说是为资本赚到的利益大小，决定了其在投资机构里的重要程度。
徐兴的能力自不必多说~前世投资女王的名号绝对不是凭空捏造出来的。
但问题是现在可是2000年啊！
徐兴做为霸菱资本在华夏的负责人，其负责的项目虽然不少，但是能够为资本创造利益的还真不多。
之前徐兴趁着互联网行业大热的时机，在国内投资了不少中小型互联网企业。
结果互联网泡沫危机的到来，直接把一些经不起考验的互联网公司抹杀了大半。
即便徐兴投资的公司里不乏网南和红色小马科技这样优秀的企业，可网南刚一上市，其股价就遭到了血崩。
虽然红色小马科技上市在即可以目前的大环境来看，即便红色小马科技上市成功，其股价恐怕也很难达到一个理想的程度。
所以~徐兴看似成功了，但偏偏又不是那么成功。
这也让徐兴在霸菱资本的位置变得有些尴尬！
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